Les fondamentaux de la facilitation
Objectifs de la formation
- Comprendre le rôle clé de la facilitation
- Clarifier les besoins, les objectifs et les attendus
- Designer des rencontres impliquantes
- Partir avec des clés d’actions applicables dès le lendemain
- Comprendre le rôle du facilitateur
- Créer un environnement favorable à l’intelligence collective
Public et prérequis
Pour qui ?
- Directeurs
- Managers
- Collaborateurs
Prérequis
- Avoir raté une réunion
- Faire partie du public visé
Programme de la formation
Pourquoi parler de facilitation
4 points ▼- Contextes et enjeux de la facilitation
- Bénéfices et cas d’usages de cette pratique
- Pose d’un cadre et des règles associées
- Accueil d’un groupe
Qui est le facilitateur?
4 points ▼- Carte d’empathie : que fait-il concrètement?
- La posture et ses techniques essentielles
- Animateur, formateur, coach ou facilitateur?
- Demain, tous facilitateur/facilitatrice!
Postures et techniques de facilitation
4 points ▼- Identifier les besoins et poser le cadre nécessaire
- Designer une rencontre : avant, pendant et après
- Les différentes rencontres possibles
- Les questions : outil indispensable du facilitateur
Les petites différences qui comptent
4 points ▼- Les différents ateliers selon les attendus
- Utiliser l’espace et l’environnement
- Cas pratiques : réunions, amélioration continue, brainstorming
- La facilitation flash : gérer 80% des rencontres
Pédagogie
Suivi et évaluation
QCM/Quiz + Exercices d’application
Ce programme est aussi disponible en intra-entreprise
Vous voulez former toute une équipe sur ce parcours ? On peut l'animer chez vous, à vos dates, avec des cas pratiques co-construits sur vos vrais sujets. Le contenu pédagogique reste celui détaillé ci-dessus — on l'ajuste à votre contexte, on ne le change pas.
- 🎯 Programme identique, cas pratiques adaptés à votre métier
- 🏢 Chez vous ou en lieu dédié, partout en France
- 📅 À vos dates, à votre rythme
- 💰 Devis 24h, sans engagement · Finançable OPCO
Questions sur l'intra-entreprise
Si vous envisagez d'organiser ce parcours pour votre équipe, voici les réponses aux questions les plus fréquentes.
Quelle est la différence entre une formation inter et intra-entreprise ?
Combien coûte une formation intra-entreprise ?
Pouvez-vous adapter la formation à notre contexte métier ?
Quel est le délai pour organiser une session intra ?
- L'analyse de vos besoins et le cadrage pédagogique
- La co-construction du programme sur-mesure
- Le montage administratif (convention, OPCO, Qualiopi)
Où la formation intra se déroule-t-elle ?
Combien de participants par session intra ?
La formation intra est-elle finançable par mon OPCO ?
Comment lancer une demande de devis intra ?
Prochaines sessions
Toutes nos formations sont finançables par votre OPCO. Inscrivez-vous directement ou contactez-nous.